Man kan opdele kompetencer i tre typer:
Det er vigtigt, at du tænker over den proces, du gennemgår, når du tilegner dig viden og kompetencer – både på og uden for dit studie.
Arbejdsgivere er i høj grad interesseret i at høre, hvordan du arbejder med konkrete opgaver, og hvordan du løser de udfordringer, som du møder i dit liv.
En arbejdsgiver ansætter dig og ikke dit uddannelsesbevis!
Derfor er det vigtigt, at du kan fortælle, hvordan du griber din opgaveløsning an.
Afprøv dine kompetencer i praksis
Den bedste måde at få en forståelse af, hvordan du bruger din læring fra din uddannelse på arbejdsmarkedet, er ved at afprøve den i praksis allerede under din uddannelse.
Du kan også lave frivilligt arbejde, projektarbejde eller finde et studiejob. Herigennem begynder du også at få etableret et netværk.
Har du brug for vejledning?
Hvis du har brug for hjælp til at sætte ord på netop dine kompetencer, så er du velkommen til at kontakte Karrierevejledningen.